Vidensopsamling for Inge Lehmann-programmet

Siden 2021 har Danmarks Frie Forskningsfond haft til opgave at udmønte Inge Lehmann-programmet. Inge Lehmann-programmet har bl.a. den politiske målsætning at ”understøtte en mere ligelig kønsbalance i forskningsmiljøerne med fokus på de karrieretrin, hvor uligheden sætter ind”. Fonden har samlet viden om udmøntning af programmet og undersøger i denne publikation om udmøntningen lever op til de politisk fastsatte målsætninger.

Inge Lehmann-programmet er åbent for alle fagområder, og for både mænd og kvinder. Programmet har en klar politisk målsætning om at ”understøtte en mere ligelig kønsbalance i forskningsmiljøerne med fokus på de karrieretrin, hvor uligheden sætter ind”, og gennem dispensation efter ligestillingslovens § 3, vælges der som udgangspunkt kvindelige ansøgere over mandlige i tilfælde af lige kvalifikationer mellem to ansøgere.

Målgruppen for programmet er de dygtigste forskere på de tidlige karrieretrin, som kan udvikle deres potentiale som excellente forskningsledere ved at prøve kræfter med at leder deres eget forskningsprojekt.

Vidensopsamlingen viser bl.a., at det er næsten udelukkende er kvinder, som søger Inge Lehmann-programmet, og dermed også, at det primært er kvinder, som får bevillinger under Inge Lehmann-programmet. 

Vidensopsamlingen er baseret på udmøntningen af Inge Lehmann-programmet i perioden 2021-2024. Det er endnu for tidligt at foretage en egentlig effektevaluering af Inge Lehmann-programmet, da ganske få af de bevilligede forskningsprojekter er afsluttet. 

Læs hele vidensopsamlingen her (link til pdf)

 

Vil du i kontakt med kommunikations- og presseteam?

Karen Marie B. Vølund, +45 72 31 89 31, e-mail: kmbv@ufm.dk
 
Berit Bader Lemming, +45 72 31 95 08, e-mail: bbl@ufm.dk